«Los desafíos son lo que hacen la vida interesante y superarlos es lo que la hace significativa.»
Joshua J. Marine
Autor: mmorales
Liderazgo servicial en equipos: Cómo ser un líder que facilita el crecimiento y la autonomía del equipo
«Un verdadero líder no es un buscador de consenso, sino un moldeador de consenso.»
Martin Luther King Jr.
En el mundo del liderazgo, no existe un enfoque único que funcione para todos los contextos. Cada situación y equipo requiere diferentes estilos y habilidades. Sin embargo, en mi opinión, el liderazgo servicial es una pieza clave, especialmente en entornos ágiles.
Pensamiento visual para resolver problemas complejos: Cómo usar gráficos para simplificar y abordar problemas complicados en el equipo
«Cuando dibujas una idea, la haces visible. Cuando es visible, es más fácil de resolver.»
Dave Gray
En el entorno empresarial y profesional actual, enfrentarse a problemas complejos es una constante. Estos desafíos suelen estar llenos de información dispersa, múltiples variables y perspectivas conflictivas.
Cinco ejercicios para la auto-reflexión
«Conocerse a uno mismo es el principio de toda sabiduría.»
Aristóteles
Dado que es el segundo post del año, y estamos entrando aun en el 2025, momento de propósitos, retrospectivas, reflexiones, hoy os traigo algunos ejercicios que ayudan a nuestra auto reflexión.
¡Feliz 2025!
¡Feliz año!
María Morales
Retrospectiva 2024
¡Felices fiestas!
Un año más, hemos llegado al último post del año. Como cada año, siempre dejo un post con mis reflexiones, y esta vez no será diferente, ya que creo que tengo muchas. Antes de nada, os dejo los años anteriores:
Posts más leídos del año
“Pensar es fácil, actuar es difícil, y poner los pensamientos en acción es lo más difícil del mundo.»
Johann Wolfgang von Goethe
Ya se va acabando el año y eso significa que los 3 últimos posts del año son los de siempre. Y empezamos recordando los posts más leidos de este año 2024. En este enlace puedes ver todos los posts sobre los posts más leidos del año, valga la redundancia.
Cómo evitar que las retrospectivas se vuelvan repetitivas: Técnicas para mantenerlas dinámicas e impactantes
«No es la experiencia lo que nos hace sabios, sino la reflexión sobre ella.»
Confucio
Si algo he aprendido durante mi experiencia como agente del cambio, es que en las retrospectivas no debemos ceñirnos a la norma, a seguir solo una técnica, dinámica o pasos. Las retrospectivas son una herramienta clave en los equipos ágiles, pero pueden volverse monótonas si no se innovan. Está bien si una dinámica funciona, ¿pero quien dice que no encontrarás otra que funcione mejor?
10 claves para dominar tus emociones
“Una emoción no causa dolor. La resistencia o supresión de una emoción causa dolor“
Frederick Dodson
CAS 2024
«El aprendizaje nunca agota la mente.»
Leonardo da Vinci.
Después de 2 semanas, siento que es el momento de escribir este post. Tras de algo más de dos años fuera de la comunidad ágil, al menos de manera activa, este año quería por fin volver y qué mejor que haciéndolo al mayor evento de agilidad en España, Conference Agile Spain.
